第二十三章 新的起點
明日集團星期一的高層管理會議。免費txt小說網
薛海若耳朵聽著集團公司總經理鄭笑秋的話，心裏卻怎麽也聽不進去。今天早上沒有見到天仇，後來叫趙婷打了一個電話給清潔部門，天仇果然沒有來上班
這事情讓她精神狀態不好，甚至沒有心思上班，在她的心裏，已經把肇事者歸咎到父親和那個喬振飛身上。
昨天晚上和天仇分開之後，海若就感覺到事情有點蹊蹺，因為回憶天仇這幾天的神態，根本沒有要辭職的痕跡，甚至在上午打電話給他的時候，他還是很高興的。事情顯得有點突然了，而轉變顯然就是中午的午餐
回到家裏的時候，海若有點無精打采，偏偏剛進家門，薛義就不滿的叫住了她。
“去哪裏了是不是和那個清潔工約會去了”薛義勉強壓製住心裏的不滿，盡量讓自己平靜的問道。
聽到薛義的話，海若馬上無名火氣，清潔工、清潔工，肯定就是他們以這個來取笑天仇了她馬上冷笑著說：“清潔工又怎麽樣那是我的朋友關你什麽事還有，你要把我身邊的沒一個人都調查清楚嗎要不要我交一份報告給你省得你花心思去打聽”
聽到一向聽話的女兒竟然這樣頂撞自己，薛義頓時火冒三丈，“哈，你現在翅膀硬了，想要造反了是不是你在跟誰說話我問你你在跟誰說話”
薛母聽到吵鬧馬上過來了，看到父女兩個突然之間大吵了起來，不明所以的她隻好趕緊勸他們。
“跟誰說話你還要我尊重你嗎自己不尊重自己你私自調查我朋友的信息，不僅是侵犯了我的隱私，也侵犯了我朋友的隱私你這樣不尊重我，也不尊重你自己”海若也不知道自己為什麽會控製不了自己的情緒，就這樣發飆了。
看到女兒這樣說話，薛義夫婦兩個都震驚了，不明白女兒怎麽會變成這樣。
“你你真的是不得了了，你竟然為了那個清潔工一個沒人教養的孤兒、一個一事無成的垃圾，竟然為了他來頂撞你父親”薛義氣得幾乎要倒下了，全身抖動了起來。
聽到這裏，海若震驚了一下，然後迅速冷靜了下來。什麽天仇原來是一個孤兒她頓時同情起天仇來，馬上理解、諒解了他平時的所有不好。同時也為父親的行徑所不齒，他中午肯定就是以這些惡毒的語言來刺激天仇的，怪不得會要離開明日，可能也是他的逼迫
海若冷冷的看著薛義，沒有說什麽話了，但是眼光卻讓人心寒。
其實她今晚會控製不住自己的情緒，天仇的事情隻是一個導火線而已，更多的是父親的作風平時已經給她積累了很多的不滿。一直順從父親安排的她也想要反叛控製，於是把不滿一下子全部宣泄了出來。
看到女兒的眼神，讓他們兩個都心裏有點發慌。
薛母摟住了海若，柔聲問道：“海若，你沒事吧你爸爸就是這個臭脾氣，他不是真的要罵你的，你不要嚇媽媽啊”
海若嗤笑了一聲，對母親說道：“媽，你當年真的沒有眼光，怎麽會選了這麽一個沒品的男人呢”她說完就自己回房間去了，留下薛義在那裏氣得發抖。
今天早上來到公司，海若非常想要見到天仇，因為打他的手機已經關機，想要見到他之後向他道歉。因為他完全是無辜的，隻是自己不想麵對父親給自己相親式的介紹朋友，叫上了天仇作陪，卻讓他受到這樣大的刺激。她心裏覺得很對不起天仇的
“薛經理，你有什麽看法呢”鄭笑秋的話不知道什麽時候已經完了，關於這個企劃方案，正逐一詢問相關高層人員的意見，現在問到薛海若了。
薛海若清醒了過來，看到大家的目光都看著自己，她沒有認真聽，隻好從容的說道：“我暫時沒有什麽意見，我今天有點不舒服，所以我想回去之後，我慢慢消化一番再向您匯報。”
鄭笑秋身為總經理，當然看出剛才薛海若沒有認真在聽，也看出她今天有點不對勁，聽到她的解釋，他點頭認可，然後詢問其他人員的意思。
會議結束之前，各位經理匯報各自事項的時候，人力資源部經理的話吸引了大家的耳朵。
“總經理，您事務繁忙，要安排一個特別助理幫助打理各種事務，這是非常應該的事情。但是你要調任的人選，似乎我建議還是我們部門通過獵頭公司，給您請一個高級助理吧。”人力資源經理謹慎地說道。
“哦”鄭笑秋微笑看著那個經理，“你覺得我給你的那份文件有什麽問題”
“這個沒有什麽問題，您在公司內部選拔人才也是對所有職員的一種激勵。但是，您要調任為助理的那個天仇，本來隻是一個清潔工，這未免差距太大了，實在叫大家難以理解和接受。”那個經理還是堅持了自己的立場。
聽到人力資源部門楊經理的話，與會的高層們都竊竊私語了起來，總經理要安排一個特別助理不稀奇，沒想到他要安排的是調一個清潔工做自己的助理，這未免太開玩笑了吧
比其他人更加的震驚的還是薛海若，她聽到天仇的名字，簡直不敢相信自己的耳朵，天仇怎麽能從清潔工被調為總經理助理呢難道他自己已經知道了他所謂的離開，隻是離開清潔部門，不是離開明日，不做清潔工，是要做其他的事情了這個臭小子
鄭笑秋揮手示意大家安靜，然後給了大家一個期待的解釋：“各位，為什麽我要調這樣一個人做我的助理呢他很年輕，現在是清潔工，沒有學曆、也沒有資曆，剛剛進來公司一個月。
但是，他進入公司以來，是抱著極大熱忱來的。清潔部門擁有眾多資深的員工，做事態度已經到了一個極限，沒有速度、沒有質量、沒有積極性，所有人幾乎都是在混。天仇來到公司之後，受到的是他們的排擠，但是他一直是公司每天來得最早的他的目的隻是猜想可能有同事早上需要幫忙而且他每天幾乎做兩個人的工作，他完成得非常好”
鄭笑秋已經沒有了笑容，掃視了一下會場，繼續說道：“他不但一個人成績好，還用他自己的方法，把整個清潔隊伍的士氣調到了一個前所未有的高度，現在他們非常認真積極的工作。各位都是公司的主要骨架，你們仔細想象，整個集團是不是也像清潔部門一樣”
他的話所有人都聽懂了。鄭笑秋是集團最大股東的大公子，現在不但掌握著公司的經營權，他本身也是公司一個大股東。因為他才三十歲左右，做事非常有衝進，所以成為總經理以來，逐漸把公司分成了“少壯激進派”和“老臣保守派”兩幫人。
“我們不能一直緬懷過去，過去五分的努力可以成功的事情，現在七分努力也未必能成功。公司需要發展，絕對不能讓混的狀態繼續混下去了，我們所有人都必須更加的努力，才能將明日做到更大天仇的事情，有的是我親眼看到的，有的是從人力資源、清潔部門得來的信息，絕對沒有問題，他是一個人才，公司需要這樣的人才，這就是我的理由。”
鄭笑秋說完之後，看著楊經理。
楊經理趕緊表態：“我明白總經理的意思，馬上會辦好手續。”
其他人也明白了總經理的態度，他這算是正式的開始整頓公司的第一步，所有激進派都暗暗叫好，所有保守的老臣們則有抵觸的情緒，認為鄭笑秋是在向他們叫板，想要把他們這些老家夥幹掉
“工作性質、內容不同，能說會道未必有真才實料，能夠做好兩個清潔工的工作也未必就能做好一份總經理助理的工作。當然不能這麽草率的任用，搞不好會成為業界的笑話。”有一個保守派經理不陰不陽的說道。
另外馬上有人接著說道：“必須要讓他接受一番考驗，能夠勝任特別助理的工作之後，才正式任命他”