平行人生(青銅人頭)

第三十五章 一個計劃

剛才周易的確很忙,忙得顧不上去關心那一百萬。

自從做了這個青年服務總公司的總經理之後已經快一個月了,周易覺得是時候給江北同誌打個電話,表達一下自己的感激之情。

雖然剻江北一直都沒有在周易麵前說明他的身份,或許老人家想以一種忘年交的形式來和周易交往。但人和人是有身份區別的,老剻可以這麽想,但周易卻不能這麽做,也是時候捅破彼此之間的關係重新定位的時候了。

於是,周易用辦公室的座機給剻江北打了一個電話:剻老,我是周易呀,您現在在什麽地方,我能拜訪您嗎?

剻江北在電話裏的聲音很洪亮,顯得中氣十足,嗬嗬,是周易啊你想見我。嗬嗬,終於想起我這個老頭子了。不過,很遺憾你見不到我。

周易很奇怪:剻老,怎麽見不到您了?

剻江北回答說他現在正在美國孩子們那裏,估計要住一段時間才能回國。

反正我一個老頭子,已經退休,也沒有什麽事情好做,幹脆就休息好了。

周易誠懇地說:剻老,您老是德高望重,我們這些小輩還需要你來掌舵呢。

剻江北有點詫異:“你都知道了?”

周易:嗬嗬,老剻,你不地道。直接跟我說你是集團公司的黨組書記董事長不就得了,那樣,我也好來巴結你。現在你一下子將我提拔到這麽高的位置,將來我摔交了,豈不要摔死太可氣了。

周易換上朋友之間開玩笑的態度,他知道,對付這個老頭子,你不能和他太正經,否則便生分了。老人家既然將他提拔起來,那就是將周易當成自己人,自己人之間說話自然有自己人的方式。恐怕老頭子更喜歡那個口無遮攔的周易,而不是畏首畏腳的下屬。而這樣的下屬,剻江北一抓一大把也,就不那麽看重了。

剻江北嗬嗬一笑說:的確,我是向組織上推薦過你。不是處於私心,而是我覺得你真的適合這個工作。古人說得好,內舉不避親,外舉不避仇。我隻是向組織說,周易這個人適合做青年服務總公司地經理,而不是說,周易這個人和我關係不錯。

周易一笑:哈哈,老剻,說不過你了,不過你這麽弄,我真的很生氣。老實說,你把我弄到這個位置來,是將我放在火上烤。我還是喜歡以前在車間裏的逍遙日子。做完自己的活,天王老子都管不了,那才自在呢。

剻江北一笑:那我向你道歉,的確,實現沒聽你的意見,是我考慮不周。不過,你還年輕,不能混日子。雖說在什麽崗位都是工作都能做出自己的貢獻,可貢獻有大有小,能夠充分發揮出自己的能力不是更好嗎?對了,怎麽樣,工作還順利吧?

不是很順利。周易說,全是虧損企業,幹多久是多久吧。

周易又匯報了一下整個青年服務總公司下屬企業地經營情況,最後苦惱地說,除了勞保用品廠就沒有一家賺錢的單位,幹得都快沒心腸了。不過,請老領導放心,我可是立了軍令狀的,一年之內保證讓所有企業起死回生。另外,地就不要賣了,給個機會,也給那些工人們一點機會。我實在想不出,離開了這些企業,工人們還能去哪裏?

周易最擔心的就是有一天總公司突然下文解散整個青服社,然後將所有的土地都賣掉。那樣一來,自己這個總經理可就空歡喜一場,就成了一個笑話。現在同剻江北說起,周易直接將工人的利益擺上了台麵。如果總公司還執意賣地,就不得不考慮下這麽多工人的安置問題。

剻江北回答說:土地的事情還不賣,也沒什麽可買。你不用擔心,畢竟,先階段公司的主要任務是安定和團結,經營的虧損不能用賣地來彌補,周易你放心地幹,不要顧慮。

周易吃了定心丸,心中高興,又說剻老,雖然有您地大力。不過,這麽多家企業我幹起來也吃力。

有地企業要扭虧為贏很簡單,有的卻是短時間內看不到什麽希望。如果有人拿這點說事情,我就無話可說。

周易在這裏也埋下了一個伏筆,他在上任前拍胸脯保證過,要在一年之內將所有企業救活。可問題是,有的部門和單位根本就是純粹地福利性質,曆史使命就是賠錢。如果有人拿這種單位說事情,哪怕有一家企業虧本,周易也有下課的理由,這就不得不事先打預防針了。

周易和剻江北正說到這裏,宛本的電話就打到周易手機裏來。周易沒辦法,隻得匆匆地打發掉宛本和黃光榮,繼續和剻江北通話。

剻江北明白周易的意思,安慰了他一句,說,這樣吧,你大膽幹。也不要求你將所有企業都救活,那不現實,首先,該交的管理費一分都不能少,其次,總體看來,青年服務總公司要有很好的效益,超乎所有人預料的效益。

周易苦笑,老剻,你這就是強人所難了,我又沒有金手指,你讓我點石成金呀!

剻江北一笑,小子,要有信心這樣,我正在美國考慮項目幫你弄一個。

“有什麽好項目可幹,我可沒錢”周易開他的玩笑。

“我不管你有錢沒錢,先給你引進一個項目資金的事情。你自己解決不弄個新項目,靠以前那批人那幾個廠,你公司想賺錢怕不那麽容易吧?”剻江北說,“有這麽一個項目,美國這邊有人向我推薦一條塑料吹塑機生產線,GE的產品,質量那是沒說地,價格也公道.我的意思是,反正勞保用品廠也有現成的廠房和工人,何不讓他們轉產塑料瓶子呢!現在這麽多家礦泉水廠和飲料廠,前景應該不錯的。”

“太好了,”周易幾乎好歡呼起來,塑料瓶子的市場應該很好。如果做得好了,靠勞保用品廠一家就可以養活公司其它的部門的工人,何樂而不為?