第29章 周立新的野望
第二十九章 周立新的野望
初音網絡科技那邊，顧莫傑烈火烹油地打出了一組組合拳，招程序員、租辦公樓、找媒體界的朋友砸錢公關推廣造勢，那花錢的速度簡直和不要錢一樣。
初音網絡聲勢煊赫的同時，阿狸集團這邊也沒有閑著，淘寶網今年的主要技術研發公關方向，都砸在了“基於圖形素材深度搜索的找同款功能”上。周立新連過年的時候，幾乎都在加班。作為新提拔的淘寶網技術副總監之一，他資曆淺，能力弱，原先從沒有站在如此高度統籌過一個數億開發成本的大項目，隻能靠勤能補拙，加快磨合。
理論上，在互聯網公司做一個研發的項目經理，和做一個技術總監，大部分工作內容性質是想通的，差別隻在於深度和廣度、見識的廣博、調度資源的能力。周立新做過一年項目經理，如今隻要天天加班，也能飛速地鍛煉出來。
大年初四，阿狸集團全體都還在假期內，周立新自然也沒法去上班，不過這並不影響他在家處理點工作上的事情，盤點一下如今資源的配置情況。
“所引擎的程序員團隊……嗯，總算是都到位了。做深度算法相關的……好吧，阿傑那邊撥過來的人手和源代碼數據資源也都夠了……運營策劃人員，勉強夠用。嘖嘖，這企劃案能看麽？還是在用網上賣手機賣電子產品的思路賣衣服，這怎麽能成呢？”
對著MACBOOK上的郵件和反饋盤點了一番，周立新發現他的團隊還缺一塊短板。
做傳統搜索的程序員，夠了，做新的深度算法方麵的程序員，顧莫傑也給他調撥了，唯有提需求策劃的人，有些不足。
在一家互聯網公司裏，技術總監手下的人，可不僅僅有程序員，也有那些提產品需求的人。提規劃的人，這些人就是程序策劃。很多打遊戲的人，通關爆機之後，經常會看到片尾曲拉出來一串“製作組鳴謝”的名單。那裏麵“程序”和“策劃”就是分開的。
策劃的人，要懂一點程序，這樣他們才能知道“提出一個什麽樣的需求，程序員才是做得到的”，否則。如果隻懂需求，不懂程序，就往往會提出天馬行空、沒什麽可行性的需求。
比如，隨便拉一個小白，都知道給穀歌提出“你們應該要發展新一代的人工智能型機器人”、“你們應該花錢開發無人車、虛擬現實”這種不著邊際的需求。可是這種需求，對於企業的發展沒有絲毫指導性和幫助，沒有操作性。
同時，策劃的人，也不能隻懂程序，他還要充分了解程序將來所要服務的客戶想要的東西。基於市場導向提出需求。策劃的核心，就是在“公司的技術實力能夠提供的東西”和“客戶想要的東西”之間，尋求一個利益最大化的平衡點。
但是，周立新看了一遍他手下如今劃撥過來的團隊，這一塊實在不能算做得好。原因，就是如同他剛才自言自語感歎的那樣：
馬風派了一些原先做手機、電子產品電商的策劃人員，來規劃怎麽在網上賣衣服飾品。
這些策劃人員，都不懂如何服務那些需要模糊檢索、非標準化產品的客戶。
說得更透徹一些，淘寶網上原先的策劃人員，不夠懂女人。
他們懂的。都是“我需要買什麽東西，然後直接百度到店名、單刀直入衝進去買了就閃”的男人。男人，是一種在購物時目標感極其強烈的動物，要啥。才看啥。
而女人，是在“逛”當中觸發商機、觸發購買欲望的。逛之前，根本不知道自己要買啥，完全是漫無目標的逛。也隻有女人，會享受逛的過程。
後世2010年代開始，淘寶網的中高層管理人員。女性比例開始大幅度提升，因為自從雙11的購物節文化被渲染開來之後，馬風越來越注重“懂女人”這個因素對他事業的臂助。在阿狸的研發策劃團隊中，“懂女人”的權重開始漸漸高於“懂技術”。
可惜現在還是2005年初，淘寶網的策劃團隊還是一群大老爺們。
周立新略微茫然地總結著，在自己的電腦上打下了幾行需求：
第一，要懂女人。
第二，要懂搜索。
第三，最好同時做過搜索項目的研發策劃，以及研發完成後的運營。
策劃和運營，其實有相通之處。有時候，一個項目在研發的時候做策劃的人，在研發完成後、長期維護的階段就會轉入運營。運營的人不需要提出顛覆性的策劃，隻需要審時度勢、根據市場變化提出一些修修補補。但是修補做得多了的人，對於最初的頂層設計能力顯然也是有幫助的。
這幾條要求寫完之後，周立新驀然發現自己心中一熱，一個倩影跳了出來。
“能不能把百度的劉緋彤挖過來呢？她明顯很懂女人的消費心理。她也做過當年百度競價搜索的需求策劃，對於一個搜索引擎類產品如何迎合客戶，肯定很有發言權；競價排名上線之後，又做了一兩年的競價排名運營……”
而且，基於深度學習算法的圖形素材搜索，本就是更偏向百度的一項技術。君不見，在美國是穀歌這樣的公司在做，隻是回來之後，百度沒這個閑錢，為了上市前的盈利率，不得不放棄這一塊而已。但是無論怎麽說，引進一個百度的策劃，肯定比阿狸自身那些策劃的人更專業。
百度不做這生意，那咱就挖百度的人過來做這個生意！
這種想法，如果換做是一年前，周立新是想都不敢想的。
他隻是一個錢塘電子工學院畢業的二本程序員，技術宅。劉緋彤雖然碩士沒念完就回國了，好歹還是斯坦福的呢，是在矽穀耳濡目染混過一陣子的。周立新一想到對方，他的宅性就會發作，自慚形穢的退散。
盡管他當時也已經有錢了，但是他不認為那是自己的本事：在表弟的公司，就算賺到再多的錢，有再高的管理層地位，說出去也不硬氣，別人會拿他當關係戶。
但是如今，他在阿狸集團內部也拿到了一定的高位。盡管馬風這麽做，也有籠絡人心、強化合作的考慮在，但是周立新本人的自尊和自信明顯爆棚了幾個等級。
馬老板這麽看重我，說明咱也是個人才！很快就要走上人生巔峰了！馬老板的段數咖位，也不比你家李老板低吧？
周立新鼓起勇氣，給劉緋彤打了個電話。聽著彩鈴的時候，他居然有些心跳加速。
“喂，周先生您好，有什麽需要幫忙的嘛？”劉緋彤溫潤的聲線從電話另一頭傳來，那語調，依然是把周立新當成客戶一般。
周立新沒有第一時間接話，另一頭的劉緋彤便自然而然地跟上了一句恭維：“聽說您已經做到淘寶網的技術副總監了，一直怕打擾，還沒機會恭喜過你呢。”
劉緋彤的待人接物，還是這麽專業，絲毫不會讓話題冷場下來。
“劉經理，我有個不情之請，不知道你願不願意考慮呢。”
電話對麵沉默了一會兒，顯然是劉緋彤需要消化這番突兀的請求。
“不必客氣，先說說吧。”
“不知道你又沒有興趣加入到‘圖形素材搜索引擎’類型的項目中來呢？你知道的，李老板為了上市之前的報表利潤率，肯定不會在這個領域和穀歌競爭了。如果你留在百度，說不定將來就沒有機會加入到類似的項目裏去了。”
劉緋彤訝然了一下：“周先生，我能夠這麽理解麽：你是想挖我跳槽？我在百度做得很好，李老板也挺欣賞我的，我不能……”
周立新不能等劉緋彤把這話說完，立刻打斷了她，繼續勸誘：“可是，當年你放棄了碩士學位，回國投奔李老板，不就是圖個可以加入到搜索引擎開發團隊當中、改變世界的機會麽？不就是想為中國人提供一些他們此前享受不到的產品麽？
現在馬老板做的這個東西，不僅又是一個這樣的機會，而且我們比李老板更懂女人，更知道服務於女人。如果你來了，你可以幫助全中國的女人對網購提需求，把網購改造成現代女性想要的樣子。讓想網上逛街的妹子，都知道有什麽可逛的，你不覺得這件事情比賺錢更有意義麽。”
這番話，周立新可是提前在腹中打了無數草稿了。也虧得顧莫傑在矽穀開展了一些事業之後，讓周立新也撈到了一些去美國考察的機會，周立新原先也多有靠假期的時候去看過，耳濡目染了一些矽穀人的價值觀，他才能夠醞釀出今天這番話。
潛意識裏，為了完成這次勸誘，周立新可是想盡辦法把自己偽裝成“年輕時李老板是啥心態，如今咱也是那種心態”的樣子。
“這件事情，讓我考慮考慮。”
劉緋彤沒有馬上拒絕，而是留了一個口子。
這種大事，別人一個電話，你就直接答應，那就是不智了。
但是很顯然，周立新畫的那個大餅，對於劉緋彤很有吸引力。想想看，可以教全國的女人未來怎麽在網上逛街，誘導她們怎麽在網上更有效率的逛街。這種事情，是個女人就很難拒絕的。
何況，劉緋彤內心是一個希望女人活得更便利的女人呢。