第四節 不達目的絕不罷休

困難總是擋在我們通往成功的道路上。如果說事業的發展和人生的機運是一個百寶箱，困難則是一把鎖，堅韌則是打開這把鎖的鑰匙。

一旦你具備了堅韌的個性，即使沒有受到老板的青睞，也不會沮喪消沉。堅韌的個性能使你不再厭惡勞動，它所產生的力量源源不斷，如能加以控製和引導，就能變成一種執著的力量，提高自己對挫折的忍受力。

一位經理在描述自己心目中的理想員工時說：“我們所亟需的人才，是意誌堅定、工作起來全力以赴、有奮鬥進取精神的人。我發現，最能幹的大體是那些天資一般、沒有受過高深教育的人，他們擁有全力以赴的做事態度和永遠進取的工作精神。做事全力以赴的人獲得成功幾率大約占到九成，剩下一成的成功者靠的是天資過人。”

這種說法代表了大多數管理者的用人標準：除了忠誠以外還應加上韌性。具有韌性的人能夠經受挫折。決心固然寶貴，但有時會因力量不足、能力有限而受阻，而惟有借助韌性，方能**，無人能敵。

永不屈服、百折不回的精神是獲得成功的基礎。庫雷博士說過：“許多青年人的失敗都可以歸咎於恒心的缺乏。”的確，大多數年輕人頗有才學，具備成就事業的種種能力，但他們的致命弱點是缺乏恒心、沒有忍耐力，所以，終其一生，隻能從事一些平庸的工作。他們往往一遭遇微不足道的困難與阻力，就立刻退縮，裹足不前，這樣的人怎麽可以擔當重任呢？如果你想獲得成功，就必須為自己贏得美譽，讓周圍的人都知道，一件事到了你的手裏，就一定會做成。

一旦你樹立了意誌堅定、富有忍耐力、頭腦機智、做事敏捷的良好名聲後，無論在哪裏，你都能找到一個適合的好職位。與之相反，如果你自己都看不起自己，隻知糊裏糊塗地生活，一味依賴別人，那麽你遲早有一天會被人踢到一邊。

想想你自己吧！當你看到他人成就斐然，而自己始終一無所獲時，是否會備感沮喪，自覺平庸？真正有韌性的人，能將種種悲觀情緒拋在腦後，不斷進取。

富蘭克林說：“有耐心的人，無往而不利。”一位大學教授在分析美國曆史進程時對我說：“其實，美國人之所以能夠成功，很大程度上是他們竭盡全力、毫不懼怕失敗的結果。他們也曾經遭遇過失敗，但是失敗了還能從頭再來、東山再起。”

那種追根究底、不達目的絕不罷休的精神，正是他們最大的力量來源。但是，今天的美國人卻做事浮躁，這一點已是世界公認。凡事求快的個性，同時也是一項缺點，它已經使他們變成全世界最沒有耐心的人。

在商場上也是一樣，人們往往太過於急功近利，要求在最短的時間內簽約成交，結果時常不能從容地全麵衡量。由於我們缺乏耐心，急著想要“得手”，而極有可能把自己的優勢拱手讓給對手。

耐心需要特別的勇氣，對一個理想或目標全身心地投入，而且要不屈不撓，堅持到底。就像白朗寧所說：“有勇氣改變你能夠改變的，願意接受你無法改變的，並且明智地判斷你是否有能力改變。”因此，追求人生目標的決心越堅定，你就越有耐心和韌性克服阻礙。我所謂的耐心，是指動態的而非靜態的，主動的而不是被動的，是一種主導命運的積極力量，而不是向環境屈服。

在人的修養中，堅忍不拔是很重要的一種品質，如果你沒有恒心和毅力的話，就會無法忍受挫折和失敗，甚至在生活的道路上剛一邁步，就會被逆境打倒了。隻有堅韌不拔，你才能是贏家。

執著於你的目標，你就會擁有達成目標所需的耐心和勇氣。有一位清苦的農民，給了我很大的震動。他的生活本來就不富裕，更加讓他痛苦的是他又受到了癱瘓的打擊。可是，他的意誌力量戰勝了身體的不幸。他的堅忍不拔給他的生活帶來了新的轉機。他忍受著生活的艱辛，開始思考怎樣創造財富。最後，他決定把農場改為生產香腸的場地。後來，他的產品幾乎家喻戶曉。

你知道如何將明顯的劣勢轉化為機遇嗎？對待自己的弱勢和不足，你不能視而不見或坐在那裏祈求上天保佑．期待發生轉機。正視你的缺點，行動起來，將它們轉化為優勢，所有這些不是心灰意冷能做到的，隻有靠堅強和韌性才能克服。

如果你是一個膽怯、懦弱而且沒有責任心的員工的話，在你選擇放棄或者逃避的時候，你的老板已經暗下決心：“這個員工不是我想要的人，我決定放棄！”