第一百九十八章 自信的麵試者
“經過這幾天的核實，何乙的一位女同學提到，在讀高三期間，何乙曾與一校外女人交往密切，通過容貌描述來看，那個女人，應該就是現在的‘龍爺’，薛麗。這位女同學還說，何乙的母親身體一直不好，就是這個女人出了醫藥費，雖然沒救過來，但自此之後，何乙就一直與她保持聯係。”黎敬鬆之後，林清也很快匯報了新情況，“由此看來，何乙在讀中學的時候，就與星龍會有牽扯了，他在畢業前夕突然失蹤，應該也與薛麗有關。”
“這女同學的話可信嗎？”孟文彬問。
“應該可信。”林清又解釋說，“高中三年，她一直與何乙同桌，對他也比較了解，對此，學校崔主任也做了證實。”
“知道了底細還不夠，徐昌和何乙兩個人，必須盡快找到，不然的話，後患無窮啊！”想到這些狡猾的人，陸源就眉頭緊皺。
“陸局，搜捕準備工作已經全部就緒，隨時可以出發！”這時，孟文彬又說道。
“按照原定計劃，明天開始行動。”說到這裏，陸源又想到了一件事，便開口詢問，“白菲的事情，你們是怎麽打算的？”
“陸局，逸瑄建議，派個生麵孔跟一跟白菲，看她是否與不明人員接觸，以推測她回國的目的，另外，讓國際刑警協助調查一下白菲母親，劉燕的現狀，他懷疑，劉燕已經被人控製起來了。”林清如實轉述了蕭逸瑄的意見。
“國際刑警方麵，我還要向嚴廳長請示一下，至於盯控人員，就讓亞光去吧，他剛進隊不久，人也算機靈。”想過後，陸源如此安排。
“是！”林清當即回答。
“告訴亞光，為保證搜捕工作的順利開展，一旦他發現白菲行為異常，可直接與我聯係。”陸源又叮囑。
“明白。”林清答道。
緒山集團人事部麵試現場
“陳經理，可以開始了。這次招聘的是總經理，就由我逐一麵試談話，你們做好配合。”即將開始總經理麵試，蕭逸瑄客氣地對人事部陳經理說道。
“好的，蕭副總。”陳經理立即說道。
“請第一位，趙永安。”蕭逸瑄幹脆說道。
接著，一個衣冠楚楚，戴著眼鏡，一副知識分子氣息的年輕男士，禮貌地走了進來。
“趙先生，請坐。”蕭逸瑄禮貌地說。
“謝謝蕭副總。”趙永安也客氣回應。
“簡曆上寫到，趙先生碩士畢業後，一直在華英電子公司就職，現已升任副總經理，是嗎？”蕭逸瑄微笑著開口。
“是，我一直在華英工作。”趙永安穩穩的說。
“那趙先生為什麽會來緒山集團應聘？”蕭逸瑄又問。
“我想找一個更好的發展平台，另外，我對珠寶的生產設計也很感興趣，如果有幸能到緒山就職，我認為，能更好的發揮自己的價值，同時，也為緒山帶來價值。”趙永安很簡潔的回答。
“總經理和副總經理的崗位職能差別很大，趙先生有信心勝任嗎？”蕭逸瑄再問。
“當然，自信是前提，能力是保證。”趙永安毫不遲疑的答道。
“趙先生對薪酬有什麽要求？”蕭逸瑄再問。
“至少比華英的薪酬提高50。”似乎早已有了答案，趙永安毫不費力地說道。
“對緒山未來的發展，趙先生可有好的建議？”蕭逸瑄繼續著麵試。
“緒山集團的珠寶生意，一直是明湖市，乃至全省的翹楚，尤其在今年，集團推出了新款珠寶，再一次拓寬了市場，我認為，隻要在推廣和銷售方麵再出心裁，集團的發展，一定能再上一個台階。”看起來，對這次應聘，趙永安是做過功課的。
“感謝趙先生的建議，今天的談話就到這裏吧，第二輪麵試人員，將由董事長親自敲定，一旦有了消息，我會第一時間通知你。”最後，蕭逸瑄提醒說。
“有勞蕭副總了。”趙永安微微鞠了一躬。
“趙先生不必客氣，如果你真的成為了總經理，我將是你的下屬了。”蕭逸瑄笑著說。
“如果能與蕭副總合作，更是趙某的榮幸。”趙永安同樣笑著回複。
送走了趙永安，蕭逸瑄立即通知陳經理，“請第二位……”
……
在蕭逸瑄的主持下，總經理的首輪招聘有條不紊地進行著，麵試者也一個個走進麵試間，與蕭逸瑄進行著相同，卻不重複的對話。
不覺間，已離開了十幾個麵試者，然而，卻沒有一個，給蕭逸瑄留下深刻的印象。他們每一個人，都舉止規矩，談吐有節，有工作經驗，更有想法思路，或許，他們都能勝任總經理職位，可若是與前任杜一凡相比，他們似乎都不適合了。不知為什麽，蕭逸瑄隱約感覺，白慶山想要的總經理，絕不是這種“中規中矩”的類型。
看著厚厚的簡曆，蕭逸瑄沒有再多想，揉了揉發疼的太陽穴後，他繼續說道，“請下一位，韋達明。”
不多時，辦公室的門“吱呀”一聲被推開，一位二十七八歲的年輕男人走了進來，與之前的應聘者不同，他五官英朗，眼神卻很犀利，走進後，先是下意識觀察了一下周圍的人，之後便徑自坐到麵試者的位置上，等待著蕭逸瑄開口。
“韋先生在X國攻讀了經濟學博士，是海歸啊，不可多得的人才！”看著韋達明的簡曆，蕭逸瑄先是一陣讚許。
“謝謝。”簡單回了兩個字，韋達明並沒有過多的客套。
“依韋先生的資曆，完全可以選擇更好的去處，為什麽會對緒山集團感興趣？”蕭逸瑄開始發問。
“海歸派，也非人人追捧，還是應該抓住機會吧。”想了幾秒鍾，韋達明給出了答案。
“韋先生的從業經曆一片空白，想必，還沒有積累一定管理經驗吧？”蕭逸瑄繼續發問。
“這重要嗎？很多時候，經驗都沒什麽用處，集團要發展，循規蹈矩可不行。”對此，韋達明回答的很幹脆。
“對薪酬有什麽要求？”蕭逸瑄提問著相同的問題。
“緒山是正規化運營集團，對工資薪酬，一定有內部的標準，我的意見，並不重要吧？”韋達明反問。
“如果韋先生應聘成功，對緒山未來的發展，有什麽思路和想法嗎？”蕭逸瑄再問。
“等這個假設實現了，我自然會給你答案。”韋達明不緊不慢地說道。
“感謝韋先生，你可以離開了。”蕭逸瑄禮貌說道。
示意後，韋達明便快步走出了房間。
望著他的背影，蕭逸瑄的眼光，也變得深邃起來。