書籍
心經
作者:
類別: 其它
狀態: 完結
男人一生中會遇到各種各樣的事情，大大小小，各不相同，但不是每個男人都能夠處理的十分得當，最直接的原因就是因為經驗的差異，人生閱曆的深淺。
正文
- 第一章 戀愛經驗 1.約會時巧找話題，主動出擊
- 2.聰明的男士有一把打開女人心扉的鑰匙
- 3.要想打動女人的芳心就要了解女人
- 4.遇見心儀的女孩時，不僅要大膽去追還要懂得技巧
- 5.女友與舊男友藕斷絲連，怎麽辦？
- 6.女友的父母看不上自己時要相信自己
- 7.熱戀中要懂得克製自己
- 8.分手了也還是朋友，不要成不了戀人做仇人
- 9. 遇上了自己心儀的姑娘時，不可莽撞，不可草率
- 10.快做高雅的男人，那是女人的至愛
- 11.做魅力男人，像磁鐵一樣吸引人
- 12.談情說愛，記得相約黃昏後
- 13.製造你與心中的“她”之間的親近感
- 14.把情敵所給的壓力轉化成動力
- 第二章 職場經驗 1.認識自我，選擇適合自己的職業
- 2. 自信是求職成功的一半：自己都不相信自己，別人如何相信你
- 3.下崗可以換崗單幹，不要一條蛇吊死在一顆樹上
- 4.職場上要瞧得起自己，敢於重新為自己估價
- 5.工資是敏感的話題，談論薪資時不要急於求成
- 6.跳槽要三思：該跳時不要錯過，不該跳時不要亂蹦
- 7.很多時候老板沒有重用你是因為你有職場惡習
- 8.辦公室裏是能力的競爭，有能力才會有發展
- 9.要想上司注意你，除了努力工作外還要努力尋找機會
- 10.想升職務必小心行事，粗心大意會累死不討好
- 11.初涉工作崗位的人要調整好心態，不要以為自己什麽都能幹
- 12.也許你不喜歡你的第一份工作，但你一定要認真去做
- 13.好上司與壞上司是沒有標準，關鍵是上司的發展潛力
- 14.麵對上司的不公平待遇，不要輕易得表現出來
- 15.與不同上司相處的不同方式
- 16.受批評時千萬不可義氣用事
- 17.應對“打小報告”的同事要懂得適當反擊
- 18.把辭職做得與應聘一樣完美
- 19.與老板發生爭執時，做到心平氣和不要爭取一定勝利
- 第三章 辦事經驗 1.辦事前先整理你的表情
- 2.熱情地對待自己的工作，工作辦好了成功也就不遠了
- 3.談判中原則問題莫讓步，如果給對方可乘之機就是給自己斷路
- 4.害人之心不可有，防人之心不可無
- 5.不嫌棄落泊的朋友，是朋友就要重情其間的友情
- 6.坐客須知
- 7.利用親情辦事是辦事成功的一條捷徑
- 8.良好的交流可拉近人與人之間的關係，這是辦事成功的基礎
- 9.適當讚美是辦事成功的捷徑
- 10.辦事時，不能讓人生氣
- 11.辦事千萬要注意說話的方式，不要出口就傷到別人的心
- 12.送禮辦事有門道：“禮”到“理”也到
- 13.求人辦事難免受冷遇，千萬不要拂袖而去
- 14.辦事要有膽量，沒有氣魄的人是辦不了事
- 15.軟磨硬泡是辦事學問
- 16.“碰釘子”不要放棄，放棄就意味著失敗
- 17.求人辦事要懂得用口才，不要閉著眼睛還不說話
- 18.辦事絕不能拖拉，拖拉會使辦事的機會溜走
- 19.求人辦事情感法：一句人情話比大道理更有說服力
- 第四章 做人經驗 1.人際關係是成功的決定因素，想吃得開就要編織好關係網
- 2.從小事下手以獲得別人的信賴，這樣可以讓你脫穎而出
- 3.朋友之間難得是信任，有誤會了不要讓誤會成為鴻溝
- 4.當你感到為難時，要量力而行行事，不要硬撐勉強自己
- 5. 做成功男人就要懂得養成良好的工作習慣
- 6.犯了錯誤，處理得當也是一門學問
- 7. 虛心接受批評的人會受到上司和前輩的喜歡
- 8.不同性格類型的人相處要用不同的方法
- 9.善於表現自己，做領導欣賞的人
- 10.同事是朋友關係不是敵對關係
- 11. 和領導搞不好關係，就會失去了許多機會
- 12.與人相處一定要戒除不受歡迎的壞習慣
- 13.既指出對方的錯誤，又保留對方的麵子
- 14.不要忽略握手的力量，有時它會影響你的人際關係
- 15.訪客是一門學問，必要的禮節不能省
- 16.學會理解別人，給別人多一點空間自己才有空間
- 第五章 管理經驗 1.管理好自己，寫簡曆推銷自己時不要輕率行事
- 2.與下級相處要懂技巧，不要以為自己是老大就了不起
- 3.要用科學的選人方法選人，不要用自己的眼光去想當然
- 4.成功而有效的用人準則是了解員工的長處
- 5.有效授權是一個優秀管理者必備的要素
- 6.使管理者更有說服力的幾項要領
- 7.說服固執的員工不能跟他鬥牛
- 8.與下屬要合作愉快：領導不要把架子擺得很高，否則會摔得很重
- 9.不要欺騙員工，隻有關心他才能贏得他的心
- 10.讓你的員工快樂地工作
- 11.訓誡下屬不要直接指責，要懂得用巧妙暗示
- 12.處罰不稱職的下屬要采用漸進式罰則
- 13.處理人事關係，要用謙虛而不用蠻橫的態度
- 14.花大錢聘能人，沒有錢是找不到高手幫你發展公司
- 15.重用優秀的“怪才”，有了“怪才”才會有“怪財”
- 16.傷害了別人就等於傷害自己，控製自我情緒對管理者十分重要
- 17.管理者做事要分清主次，不能胡子眉毛一把抓
- 18.對嫉妒你的員工不要扼殺而是要激發
- 19.批評下屬要懂得委婉用詞，不要刺傷對方的心
- 20.要讓員工甘心情願為你賣命，就要施行有效的激勵
- 第六章 創業經驗 1.資金是創業的重要一環，沒有錢誰能做得了大事
- 2.好名字就是好招牌：給你的商店或公司取一個好名字
- 3.選擇正確的投資方法是你創業成功的關鍵
- 4.創業與其碰運氣，不如做好創業計劃
- 5.創業必有風險，關鍵是如何把風險降至最低
- 6.列出所有可能碰見的困難和挫折
- 7.任人唯賢，聰明的老板 “慧眼識才”
- 2.掌握求職者以前的工作情況
- 8.時間就是金錢，惜時如金創業才能成功
- 9.經營要根據市場走向前進
- 10.暗示是把雙刃劍，若想創業成功不妨按照以下方法去做
- 11.為創業儲備良好的社會關係
- 12.抓住機遇也就握住了成功，放棄機遇也就放棄了賺錢的機會
- 13.創業目標要易於操作，不要搞得複雜無章法