開創留學報國的新局麵

3月15日的《新世紀》周刊登出一篇題為“金融高管非常選秀”的文章，稱中組部將直接操刀，從主要外資投行的華人高層中為大型國有商業銀行和金融監管部門選拔副總乃至副部級的管理人員。由於我是文中提到的四名候選人之一，許多朋友來電詢問。我一方麵表示不知情，同時對黨和國家重視留學人才之舉深表讚同。

大膽選拔起用留學人員中的優秀人才，不僅是關係到他們自身事業發展的問題，更是關係到我國能否抓住當前的戰略機遇期、迅速發展成為世界強國的問題。我國走向崛起，關鍵是要提升綜合國力與核心競爭力，因此亟須大批在科技、經濟、政治和文化等各領域居於國際前沿地位的優秀人才。具有海外學習和工作經曆的留學人員中有不少是受過國內良好教育的品學兼優者，他們中不乏有能力並有誌向為國家效力的頂級人才。然而，事物都有兩麵性，在當前極為複雜的國際國內政治形勢下，這批人才如果不能為國家所用，其中的一部分人很可能因為感到“懷才不遇”而變成消極力量，有的人甚至可能被國內外競爭勢力所利用，變成反對力量。

曆史上類似的經驗教訓並不鮮見。楚漢相爭時，劉邦不拘一格，廣攬各種人才，放手委以重任；項羽則囿於偏見，吝權不放，拒用人才，突出如韓信者，自己不用反被對方所用。結果一個由弱變強，一個由強變弱，楚亡而漢立。“前事不忘，後事之師”，留學人才政策在一定程度上關係到國家的前途命運。

成功選用留學人才的關鍵在於在政治上對他們與本土人才一視同仁，充分信任，大膽使用。對真正學有所長並願意回國報效的留學人才而言，黨和政府在政治上的信任比什麽都重要。

對留學人才不能予以充分信任有著深層的曆史原因。中國近代“中學為體，西學為用”的治國理念，在人才問題上往往體現為“本土人才為體，留學人才為用”。一個典型的例子就是李鴻章組建的北洋水師，艦長都是留學英國的軍官，但總指揮卻是不懂海戰的親信丁汝昌，軍需主管更是李的親屬。結果前者貽誤戰機，後者貪汙軍費，鑄成甲午國恥。這種封建理念一直殘留到今天，加之多年來對西方國家意識形態滲透的警惕和防範，使得不少部門和單位的領導在對待留學人才的問題上自覺不自覺地采取“寧左勿右”的態度，往往把他們視作隻是在專業上可以使用的專家，而非政治上可以信任的力量。體現在人事安排上，除了高等院校與科研單位，留學人才幾乎隻能擔任副職或技術職務，很少能夠進入核心決策層。

在政治上疏遠甚至歧視留學人才的做法嚴重偏離了中國共產黨充分信任和重用留學人才的優良傳統。共產黨的領導人中，有大批像周恩來、鄧小平這樣的傑出留學人才。新中國成立前夕，毛澤東亦決定選派學生到蘇聯留學，培養建設社會主義的人才。改革開放初期，鄧小平則親自為留學人員餞行，寄望他們從西方發達國家學成歸來報效祖國。

留學人才作為知識分子，本來就是工人階級的一部分，黨和國家應當充分信任、大膽重用他們中間德才兼備的優秀分子。留學人才放棄國外優厚的生活與工作條件回國效力，大家理當像對待作出犧牲和貢獻的本土人才一樣，對他們高看一眼，厚待一分。應當采取切實有效的措施，在全黨和全社會形成信任、尊重和愛護留學人才的共識。應當大力宣傳留學人才報效國家的先進事跡，使大家充分認他們對國家和社會的貢獻。對優秀留學人才的宣傳不應隻是停留在錢學森、鄧稼先等老一輩楷模上，也要進一步宣傳新一代留學人才中的佼佼者。不僅要宣傳他們在科技方麵的貢獻，還要宣傳他們在國家政治經濟文化生活中發揮的獨特作用。

吸引留學人才為國服務的第一步是選好人才，擇優錄用。在這方麵，可以參考國外一流大學選聘名牌教授的做法：一是主動出擊，在全球（包括國內）的留學人才中物色候選人。對於頂級的人才，不能守株待兔，而要三顧茅廬。二是量體裁衣，針對具體人才談具體條件，包括經濟待遇和政治待遇。三是專家認可，候選人必須得到本領域國際國內一流專家的推薦。

選拔留學人才，不應僅僅著眼於了解西方先進科技的優秀人才，還應著眼於通曉國際政治、經濟、文化的理論和實踐的精英。我國建設創新型國家，不僅要進行科技創新，還必須進行理論創新和製度創新。這就需要我們全麵學習人類文明的優秀成果。因此，對留學人才要進行多方麵的選拔和引進，包括政治、經濟、法律、外交、金融以及文藝等諸多領域的頂級人才。

引進留學人才隻是第一步。由於他們長期在國外工作生活，回國後難免有不適應的地方。這正如柏拉圖的“洞穴比喻”：人們離開原來封閉的環境獲得新知再回到原地的時候，注定不會很快被以前的同伴理解。吸引留學人才為國服務的目的正是希望留學人才帶回新的知識和見解，因此我們首先要歡迎、理解和接納他們，同時要積極創造條件，使他們能夠將所學的新知識與國內實際情況相結合，盡快貢獻給國家和社會。

司馬遷在《史記·太史公自序》中說：“士賢能而不用，有國者之恥。”在我國和平崛起，實現中華民族偉大複興的曆史進程中，必須充分發揮優秀人才的聰明才智。留學人才是一個具有光榮愛國奉獻傳統的特殊群體，他們中西合璧的知識和經驗是我們建設現代化國家的寶貴財富。黨和政府對他們高看一眼，厚待一分，充分信任，大膽使用，是留學人才報國的新機遇，是國家強盛的新動力，也是我們黨的光榮。